東北電力・ユアテックグループ 株式会社ユートス

会社情報

女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画

  1. 計画期間
    2023年2月1日~2024年3月31日
  2. 目標
    労働者の一月当たりの平均残業時間を5時間以内を目標とする
  3. 対策
    2023年2023年2月~
    ノー残業デーを設け「ワークライフバランス」の実現を図る

女性の活躍に関する情報公表

公表項目 労働者の一月当たりの平均残業時間
年度 2021年度
率・割合 5.8時間

次世代育成支援対策推進法に基づく一般事業主行動計画

  1. 計画期間
    2021年4月1日~2024年3月31日
  2. 目標
    3歳までの子をもつ職員は全員、平均週2回以上、定時で帰宅する
  3. 対策
    2021年4月~
    職場での過重労働対策会議の実施